APP下载很多人都知道社保包含了养老保险，医疗保险，失业保险，工伤保险和生育保险，也知道在工作的过程中是需要缴纳社会保险的，但是对于这5种保险，大家的了解是比较少的。比如对于其中的工伤保险，企业职工也需要按一定的比例缴纳吗？
一、企业职工不需要缴纳工伤保险。
工伤保险是为了保障企业职工在工作的过程中，由于与工作相关的因素而导致个人受到伤害，当出现这种伤害时，就可以由工伤保险基金给予赔付。所以工伤保险是非常重要的，对企业职工的保障度也是非常高的，在实际缴纳工伤保险的过程中通常只有企业单方面缴纳，企业职工并不需要承担工伤保险费。在具体缴纳时，用人单位会按照0.2%~1.9%的比例进行缴纳，缴费基数为企业职工上年度的工资总额。
二、工伤保险赔付需要满足一定条件。
只要是企业职工，企业都有义务为职工缴纳社保，这其中也包含了工伤保险。如果职工因工而导致伤害的发生，在申请工伤保险赔偿时，一方面要注意，要在规定的时间内申请工伤保险赔付，另一方面在申请时还需要提交相关的证明材料包括个人社保缴费记录，医疗记录、医疗费用发票等。不同的伤残等级所对应的工伤保险赔付标准是不一样的，如果大家想要了解的更为清楚，建议可以去社保代缴平台知了社保平台了解。
