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知了社保只有小企业愿意选择吗?跨地区工作时社保怎么转移和接续

时间:2024-05-13 阅读量:424 来源:知了社保

不管是在职职工,还是自由职业者,在了解了社保所带来种种好处,都愿意选择购买社保。如果你属于企业,想把员工社保交给知了社保代办,接下来为你分享一下知了社保只有小企业愿意选择吗?以及跨地区工作时社保怎么转移和接续?

 


知了社保只有小企业愿意选择吗?

知了社保在行业当中属于比较有实力的一家,也属于排名比较靠前一家,有20年以上丰富经验,是很多企业愿意选择的一家正规专业社保代缴平台。在企业选择方面,不但小企业愿意选择,而且像中型企业,刚刚成立企业,甚至一些大企业,也愿意把社保缴费交给知了社保代办。

 

跨地区工作时社保怎么转移和接续?

跨地区工作时社保转移和接续,首先要做的是养老保险可以累计计算缴纳年限,断断续续交也是允许的。在医疗保险自提交之日起有三个月缓冲期,定期缴纳相关待遇也不会受到影响。比如一般可以断缴三次,超过就需要重新累计缴纳年限,也不会享受医疗报销。另外对于转移这一方面,需要分别向两地社保局提出申请才可以。

 

在了解了知了社保是小企业可以选择,中型企业也可以选择,以及刚刚成立企业,包括大型企业都可以选择。如果你想把员工社保交给知了社保代办,只需要简单提交材料,双方就可以达成代缴社保服务。

转载须知:为了社保知识的普及与分享,知了社保网站欢迎您转载分享。但请注明文章出处并保留完整链接。
文章作者:知了社保 文章链接:https://zhiliaoshebao.com/details/3566.html

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