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缴纳社保的灵活就业人员能领失业金吗,断缴怎么办?
时间:2025-04-28 阅读量:248 来源:知了社保
随着灵活就业人员不断增加,选择自己缴纳社保的用户也在增加,其中很多用户都在关注社保断缴时是不是可以领取失业金。因为灵活就业人员的特殊性,即使一直借助社保代缴平台缴纳的用户在断缴后也无法领取失业金,同时这个时候应该考虑下如何继续续保。
失业金领取的条件
失业金的领取与社保缴纳有直接关系。根据相关规定,失业金的领取通常要求参保人员在失业前连续缴纳失业保险12个月以上。对于大部分劳动者来说,失业前的社保缴纳必须是连续的,这样才能确保符合领取失业金的资格。而灵活就业人员由于其特殊的工作方式,往往无法稳定缴纳社保,这就给领取失业金带来一定的挑战。
社保断缴的影响
一旦灵活就业人员停止缴纳社保,失业金的领取资格就会受到影响。社保断缴后,灵活就业人员无法继续享受失业金,因为失业金的领取条件之一就是失业前必须有连续的社保缴纳记录。即便在失业后想要领取失业金,也需要先恢复社保的缴纳,才能逐步积累领取失业金的资格。
其实很多灵活就业人员选择缴纳社保是因为在之前工作中公司一直缴纳社保,之后则是自己来通过社保代缴平台续保,这种情况下只有在刚从公司离职时可以领取失业金,之后自己缴纳社保后就没办法领取了。
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